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綿陽初級會計培訓(xùn)學(xué)校

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新聞標題:綿陽初級會計培訓(xùn)班哪里有

綿陽初級會計培訓(xùn)班哪里有

會計培訓(xùn)信息 綿陽初級會計是綿陽初級會計培訓(xùn)學(xué)校的重點專業(yè),綿陽市知名的初級會計培訓(xùn)機構(gòu),教育培訓(xùn)知名品牌,綿陽初級會計培訓(xùn)學(xué)校師資力量雄厚,全國各大城市均設(shè)有分校,學(xué)校歡迎你的加入。

綿陽初級會計培訓(xùn)班哪里有

綿陽初級會計培訓(xùn)學(xué)校分布綿陽市涪城區(qū),游仙區(qū),江油市,三臺縣,鹽亭縣,安縣,梓潼縣,北川羌族自治縣,平武縣等地,是綿陽市極具影響力的初級會計培訓(xùn)機構(gòu)。

綿陽初級會計培訓(xùn)學(xué)校是一所集各類會計培訓(xùn)予一體的會計培訓(xùn)類學(xué)校,開設(shè)有初級會計培訓(xùn)、中級會計培訓(xùn)、會計實操培訓(xùn)、注冊會計師考證、會計電算化培訓(xùn)、會計從業(yè)資格證、出納培訓(xùn)、稅務(wù)軟件培訓(xùn)及cpa考證培訓(xùn)等專業(yè)。

綿陽初級會計培訓(xùn)班哪里有

財務(wù)人員只是計分的人,而不是得分的人。十九世紀英國科學(xué)家羅德凱文曾經(jīng)明確地界定了計量與改良的關(guān)系,他說:不能計量,則無法改良。很少有案例說明哪個企業(yè)可以自始至終地將計量的結(jié)果有效地轉(zhuǎn)變?yōu)楦牧嫉膭恿Γ^大多數(shù)財務(wù)人員選擇的只是計量。計量本身并不能創(chuàng)造價值,只是當(dāng)改良發(fā)生后,計量的數(shù)據(jù)才具有實際指導(dǎo)意義,財務(wù)方面的高層領(lǐng)導(dǎo)很清楚這一點,所以,他們不僅僅關(guān)注發(fā)生了什么,還更關(guān)注可實現(xiàn)的改進措施。

組織結(jié)構(gòu)的變化必然引起企業(yè)運行機制、管理方式的變化。同時為新型財務(wù)管理模式提供了基礎(chǔ),使得財務(wù)管理在空間上、時間上和效率上都發(fā)生了改變,極大地影響了財務(wù)管理的能力和質(zhì)量。新型財務(wù)管理模式具有以下特點:

(一)財務(wù)信息處理的自動化。財務(wù)管理的網(wǎng)絡(luò)程序化、實時動態(tài)化。網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟時代,電子商務(wù)高度發(fā)達,企業(yè)與外界的聯(lián)系均采用數(shù)字信息,并通過網(wǎng)絡(luò)來實現(xiàn)。業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)通過網(wǎng)絡(luò)程序自動實現(xiàn)會計核算,產(chǎn)生各種支持決策信息并反饋到相關(guān)決策者。決策者通過網(wǎng)絡(luò)向相關(guān)業(yè)節(jié)點發(fā)布決策信息,網(wǎng)絡(luò)程序根據(jù)決策信息自動修訂業(yè)務(wù)規(guī)則,業(yè)務(wù)人員只能按照規(guī)則在網(wǎng)絡(luò)中完成新的業(yè)務(wù)[8].由于網(wǎng)絡(luò)信息傳遞速度快,業(yè)務(wù)發(fā)生受到實時監(jiān)控,因而可及時將決策信息發(fā)送到業(yè)務(wù)規(guī)則,實現(xiàn)實時動態(tài)化管理。

(二)財務(wù)管理職能向決策層和業(yè)務(wù)層分解。在網(wǎng)絡(luò)型組織結(jié)構(gòu)的企業(yè)中,節(jié)點和節(jié)點之間密集的多邊聯(lián)系減少了傳統(tǒng)財務(wù)管理中的許多中間環(huán)節(jié),高層決策者能直接對底層員工進行管理,財務(wù)信息的采集完全由業(yè)務(wù)節(jié)點完成,財務(wù)信息的加工由網(wǎng)絡(luò)程序完成,財務(wù)監(jiān)控由決策者通過網(wǎng)絡(luò)程序?qū)嵤?br/>
(三)財務(wù)管理與業(yè)務(wù)、決策一體化。傳統(tǒng)的財務(wù)管理反映的是決策者、財務(wù)機構(gòu)、業(yè)務(wù)部門三者之間的關(guān)系,決策信息通過財務(wù)部門實施對業(yè)務(wù)的監(jiān)控,業(yè)務(wù)部門的信息主要通過財務(wù)部門加工提供給決策者。在新型財務(wù)管理模式下,財務(wù)管理職能向決策層和業(yè)務(wù)層分解,財務(wù)管理通過網(wǎng)絡(luò)軟件與決策和業(yè)務(wù)融為一體。

(四)財務(wù)管理組織結(jié)構(gòu):從人員集中實體部門機構(gòu)向人員分散的虛擬部門機構(gòu)轉(zhuǎn)變。在網(wǎng)絡(luò)型組織結(jié)構(gòu)的企業(yè),一方面,實體企業(yè)中財務(wù)人員工作職能將分散到業(yè)務(wù)層和決策層,財務(wù)信息的處理由程序完成,傳統(tǒng)財務(wù)部門萎縮,職能分解,包括決策和業(yè)務(wù)在內(nèi)的網(wǎng)絡(luò)虛擬的財務(wù)機構(gòu)代替?zhèn)鹘y(tǒng)的財務(wù)管理機構(gòu);另一方面,虛擬企業(yè)中,財務(wù)管理組織結(jié)構(gòu)必然是虛擬的。

(五)從部門管理變?yōu)楣?jié)點管理。網(wǎng)絡(luò)的基本構(gòu)成要素是眾多的節(jié)點和節(jié)點之間的相互關(guān)系。在網(wǎng)絡(luò)型組織中,節(jié)點可以由個人、企業(yè)內(nèi)的部門、企業(yè)或是它們的混合組成。財務(wù)管理的實施者由傳統(tǒng)的財務(wù)部門變?yōu)榫W(wǎng)絡(luò)節(jié)點,財務(wù)監(jiān)控的對象由傳統(tǒng)的業(yè)務(wù)部門變?yōu)榫W(wǎng)絡(luò)節(jié)點。

四、企業(yè)改造傳統(tǒng)財務(wù)管理模式的對策

(一)轉(zhuǎn)變觀念,建立新型財務(wù)管理模式。傳統(tǒng)財務(wù)管理側(cè)重于財務(wù)的核算管理,要轉(zhuǎn)變?yōu)樾滦拓攧?wù)管理模式,企業(yè)的各級員工都應(yīng)轉(zhuǎn)變已形成的基本觀念,學(xué)習(xí)新的管理思想和管理理論,充分認識網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟時代社會經(jīng)濟環(huán)境的變革和企業(yè)財務(wù)管理創(chuàng)新的必然趨勢,進行創(chuàng)造性思維,建立新型財務(wù)管理模式觀念。

(二)確立符合網(wǎng)經(jīng)濟時代的財務(wù)管理目標。網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟的到來,擴展了企業(yè)資本范圍,改變了企業(yè)的資本結(jié)構(gòu),物質(zhì)資本的地位將相對下降,而知識資本的地位將相對上升。人力資本將成為決定企業(yè)乃至整個社會和經(jīng)濟發(fā)展的重要資源,是決定社會財富分配的主要因素。因此,財務(wù)目標不僅要考慮財務(wù)資本所有者的資本增值最大化、債權(quán)者的償債能力最大化、政府的社會經(jīng)濟貢獻最大化、社會公眾的社會經(jīng)濟責(zé)任和績效最大化,更要考慮人力資本所有者(經(jīng)營者與員工)的薪金收入最大化和參與企業(yè)稅后利潤分配的財務(wù)要求[9],使企業(yè)經(jīng)理及職工的個人收入與企業(yè)的贏利和企業(yè)的長遠發(fā)展緊密聯(lián)系在一起。網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟時代知識資源具有可享性和可轉(zhuǎn)移性,它使得企業(yè)與社會的聯(lián)系更加廣泛而深入,企業(yè)對知識的要求和應(yīng)用將又取決于社會對知識的形成和發(fā)展所做出的貢獻。把企業(yè)的社會責(zé)任納入財務(wù)目標體系是必然選擇,企業(yè)必須履行社會責(zé)任,如維護社會公眾利益、保護生態(tài)平衡、防止公害污染、支持社區(qū)文化教育和福利事業(yè)的發(fā)展以及贊助社區(qū)的慈善事業(yè)等。這樣,既有助于企業(yè)實現(xiàn)其經(jīng)營目標,也有助于其在社會大眾中樹立良好的形象,更有助于其自身和社會的發(fā)展。

(三)加快企業(yè)管理信息化進程。企業(yè)管理信息化進程是從單項業(yè)務(wù)計算機化-企業(yè)部門電算化-企業(yè)整體信息化-到整個社會信息化的進程。企業(yè)整體信息化階段是企業(yè)組織結(jié)構(gòu)發(fā)生根本性變革的時期,在這個時期各項業(yè)務(wù)融合集成,組織結(jié)構(gòu)演變?yōu)槌跗诰W(wǎng)絡(luò)型結(jié)構(gòu),企業(yè)管理模式發(fā)生變化,傳統(tǒng)財務(wù)管理模式向新型模式轉(zhuǎn)變。因此,企業(yè)改造傳統(tǒng)財務(wù)管理模式必須加快信息化進程,積極組織實施ERP系統(tǒng),實現(xiàn)企業(yè)整體信息化。

(四)積極實施組織結(jié)構(gòu)重組,構(gòu)建企業(yè)網(wǎng)絡(luò)型組織結(jié)構(gòu)。傳統(tǒng)的企業(yè)中,組織結(jié)構(gòu)是由“金字塔”型的職能部門組成,財務(wù)部門與業(yè)務(wù)部門各自獨立、互不相干:同時受管理幅度的限制,存在大量的中層管理人員,財務(wù)部門從最高層領(lǐng)導(dǎo)到最底層會計人員之間都存在很多中間管理層。進行業(yè)務(wù)流程重組后,財務(wù)、業(yè)務(wù)和決策實現(xiàn)了一體化,財務(wù)部門、業(yè)務(wù)部門分工界限日益模糊并趨于融合,跨職能型群體大量出現(xiàn);同時管理幅度增大,必然要縮減乃至取消中間管理層,組織結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)化趨勢。傳統(tǒng)的部門管理方式應(yīng)改為節(jié)點管理,通過定義網(wǎng)絡(luò)節(jié)點的屬性和職能,通過對網(wǎng)絡(luò)節(jié)點的管理來實現(xiàn)對企業(yè)的管理。這就要求企業(yè)在組織結(jié)構(gòu)的重組中,以節(jié)點為依托,把財務(wù)管理的職能體現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)節(jié)點中。

(五)以網(wǎng)絡(luò)型組織結(jié)構(gòu)為依托,對傳統(tǒng)業(yè)務(wù)流程進行重組。在工業(yè)社會,業(yè)務(wù)流程按職能部門劃分,雖然各部門的工作是有效的,但整個流程的運作則是低效的。盡管財務(wù)管理涉及到企業(yè)的每一項活動,但傳統(tǒng)上它只對財務(wù)的收支進行管理,對財務(wù)收支的源頭-業(yè)務(wù)活動很少涉及。要適應(yīng)新型財務(wù)管理的需要,勢必要對企業(yè)的工作流程進行重組。首先打破企業(yè)部門內(nèi)部界限,重組企業(yè)內(nèi)部的工作流程,建立流程型群體,實現(xiàn)財務(wù)、業(yè)務(wù)、決策的一體化;然后將企業(yè)內(nèi)部的業(yè)務(wù)流程再造推廣到整個供應(yīng)鏈中,從購買原料到對顧客提供有價值的產(chǎn)品和服務(wù)的一連串作業(yè)活動,減少供應(yīng)鏈中不必要的中間環(huán)節(jié),實現(xiàn)企業(yè)財務(wù)管理與整個供應(yīng)鏈的結(jié)合。

即通過合法程序取得的對國有土地或集體所有土地的使用權(quán)。土地使用權(quán)是公司擁有生產(chǎn)經(jīng)營場所的前提條件。

5.其他可以以貨幣估價并可以轉(zhuǎn)讓的非貨幣財產(chǎn)。

會計不是單純的核算,也不是純粹的監(jiān)督,而是要深層次無縫對接的服務(wù)于經(jīng)營!

用現(xiàn)金收付,從原則上講應(yīng)當(dāng)符合國家對現(xiàn)金管理的有關(guān)規(guī)定。對于有發(fā)票的買賣,盡量透過銀行收付。

3 “原材料B進口原材料間接進口” (人民幣金額+數(shù)量核算)

QFR理念認為,遵循官方最低報告標準是必需的,但卻無法充分滿足資本市場對財務(wù)信息的需求,因為官方程序過于遲緩和政治化,不能迅速靈活地對資本市場做出反應(yīng)。相反,獲得效率的真正途徑在于自愿超越官方標準,提供更加完整的高質(zhì)量有用信息。所以說,QFR是一種新的報告政策,即超越官方標準,自愿披露以市場價值為基礎(chǔ)的信息,以及其他證券市場認為有助于評價公司股票價格的信息,將盡可能多的有用的財務(wù)信息披露給資本市場。目的是為了通過刺激對公司股票的需求,降低資本市場產(chǎn)生和分析相關(guān)信息的耗費,從而降低公司經(jīng)營前景的不確定性,并與股東和債權(quán)人建立一種新的以信任為基礎(chǔ)的關(guān)系,降低資本成本。

只埋頭做簡單重復(fù)的基礎(chǔ)工作,在薪資職位上確實很難有提升。因為對于企業(yè)而言,按照會計準則、會計法規(guī)編制報表,記錄、核算企業(yè)的事后賬務(wù),不懂業(yè)務(wù)和管理,就只能是衡量價值。

一)月末結(jié)轉(zhuǎn)及提取相關(guān)稅金

1、結(jié)轉(zhuǎn)當(dāng)月地方小稅

CO-PA可以在不同行業(yè)的不同公司中進行運用。數(shù)據(jù)可以按期間、訂單、項目來顯示

3怎樣結(jié)轉(zhuǎn)完工產(chǎn)品的成本?

把生產(chǎn)成本分配到在產(chǎn)品與完工產(chǎn)品的問題是管理會計討論的,在這里說一說在結(jié)轉(zhuǎn)完工產(chǎn)品成本時怎樣制作會計分錄。

四年前我在工作上遇到了瓶頸,想再學(xué)習(xí)充電,在證書的選擇上糾結(jié)了好一段時間,那會兒有朋友在優(yōu)財考過了CMA,推薦我也去學(xué)。當(dāng)時還比較猶豫,去上課了,才感覺相見恨晚。

是業(yè)務(wù)招待費的30倍(特定行業(yè)的60倍)具有更大的限額空間。

2、業(yè)務(wù)招待費的目的是通過開展必要的招待活動,

一、財產(chǎn)清查的意義

1.概念

盡管通常有廚房工作人員及服務(wù)人員的區(qū)別,在小規(guī)模的餐廳中通常不區(qū)別兩者的功能;相反,具有酒類服務(wù)、熟食零售及其他類別的服務(wù)的餐廳中,通常要把這些服務(wù)的功能單獨區(qū)別開來。

136(680×20%)

折舊費用對公司的經(jīng)營業(yè)績的影響是很大的,在考察企業(yè)是否具有持續(xù)競爭優(yōu)勢的時候,一定要重視廠房、機器設(shè)備等的折舊費。


⒊制造費用成本抽取制造費用分配匯總表、按項目分列的制造費用明細賬、與制造費用分配標準有關(guān)的統(tǒng)計資料及其相關(guān)原始記錄。

一、單項選擇題

1.微型計算機中,ROM的中文名字是( )。

A.隨機存儲器 B.只讀存儲器 C.高速緩沖存儲器D.可編程只讀存儲器

2.微型計算機系統(tǒng)中的中央處理器主要由( )構(gòu)成。

A.內(nèi)存儲器和控制器 B.內(nèi)存儲器和運算器

c.控制器和運算器 D.內(nèi)存儲器、控制器和運算器

3.下列關(guān)于存儲器的敘述中正確的是( )。

A.CPU能直接訪問存儲在內(nèi)存的數(shù)據(jù),也能直接訪問存儲在外存中的數(shù)據(jù)

B.CPU不能直接訪問存儲在內(nèi)存的數(shù)據(jù),能直接訪問存儲在外存中的數(shù)據(jù)

C.CPU只能直接訪問存儲在內(nèi)存的數(shù)據(jù),不能直接訪問存儲在外存中的數(shù)據(jù)

D.CPU既不能直接訪問存儲在內(nèi)存的數(shù)據(jù),也不能直接訪問存儲在外存中的數(shù)據(jù)

4.微機硬件系統(tǒng)中核心的部件是( )。

A.內(nèi)存儲器 B.輸入輸出設(shè)備 C.CPU D.硬盤

5.微機中使用的鼠標器一般連接在計算機主機的( )上。

A.并行接口 B.串行接口 C.顯示器接口 D.打印機接口

6.控制鍵盤輸入字母大小寫的轉(zhuǎn)換鍵是( )。

A.Caps Lock  B.Shift  C.Num Lock  D.Alt

7.把硬盤上的數(shù)據(jù)傳送到計算機的內(nèi)存中去,稱為( )。

A.打印 B.寫盤 c.輸出 D.讀盤

8.計算機病毒能夠破壞計算機系統(tǒng),甚至使整個計算機癱瘓,危害極大。一般來說,計算機病毒是( )。

A.一條命令 B.一段特殊的程序

C.一種生物病毒 D.一種芯片

9.計算機中網(wǎng)絡(luò)通信協(xié)議TCP指的是( )。

A.傳播控制協(xié)議 B.傳輸控制協(xié)議

C.國際通信協(xié)議 D.網(wǎng)際協(xié)議

10.在Internet中,目前使用的IP地址采用( )位二進制代碼。

A.16  B.32  C.64  D.128

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