新聞標(biāo)題：天津管理會(huì)計(jì)培訓(xùn)報(bào)班

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天津管理會(huì)計(jì)培訓(xùn)學(xué)校是一所集各類(lèi)會(huì)計(jì)培訓(xùn)予一體的會(huì)計(jì)培訓(xùn)類(lèi)學(xué)校，開(kāi)設(shè)有初級(jí)會(huì)計(jì)培訓(xùn)、中級(jí)會(huì)計(jì)培訓(xùn)、會(huì)計(jì)實(shí)操培訓(xùn)、注冊(cè)會(huì)計(jì)師考證、會(huì)計(jì)電算化培訓(xùn)、會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、出納培訓(xùn)、稅務(wù)軟件培訓(xùn)及cpa考證培訓(xùn)等專(zhuān)業(yè)。

5．收入、費(fèi)用、支出、成本的計(jì)算

（6）會(huì)計(jì)記錄的文字應(yīng)當(dāng)使用中文。在民族自治地區(qū)，會(huì)計(jì)記錄可以同時(shí)使用當(dāng)?shù)赝ㄓ玫囊环N民族文字。在中華人民共和國(guó)境內(nèi)的外商投資企業(yè)、外國(guó)企業(yè)和其他外國(guó)組織的會(huì)計(jì)記錄，可以同時(shí)使用一種外國(guó)文字。

細(xì)：學(xué)員親手獨(dú)立操作，且每一步都相互關(guān)聯(lián)，核對(duì)驗(yàn)證，讓學(xué)員在操作中掌握工作技能

給管理會(huì)計(jì)人的啟示：爭(zhēng)做“活”會(huì)計(jì)

有多少收入用去多少費(fèi)用，獲得多少利潤(rùn)等這些問(wèn)題，

第二是領(lǐng)料單，領(lǐng)料單的時(shí)間不能在收料單前面，只能在后面。材料倉(cāng)庫(kù)沒(méi)有材料，車(chē)間就無(wú)料可領(lǐng)。

項(xiàng)目評(píng)估報(bào)告方法以及評(píng)估報(bào)告的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

二是合并日合并財(cái)務(wù)報(bào)表的編制問(wèn)題。

1.長(zhǎng)期股權(quán)投資的確認(rèn)和計(jì)量

（1）同一控制下企業(yè)合并形成的長(zhǎng)期股權(quán)投資，合并方應(yīng)以合并日應(yīng)享有被合并方賬面所有者權(quán)益的份額作為形成長(zhǎng)期股權(quán)投資的初始投資成本；

（2）按支付的合并對(duì)價(jià)的賬面價(jià)值，貸記有關(guān)資產(chǎn)或借記有關(guān)負(fù)債科目，以支付現(xiàn)金、非現(xiàn)金資產(chǎn)方式進(jìn)行的，該初始投資成本與支付的現(xiàn)金、非現(xiàn)金資產(chǎn)的差額，相應(yīng)調(diào)整資本公積（資本溢價(jià)或股本溢價(jià)），資本公積（資本溢價(jià)或股本溢價(jià)）的余額不足沖減的，相應(yīng)調(diào)整盈余公積和未分配利潤(rùn)。

在會(huì)計(jì)中，相對(duì)應(yīng)的是會(huì)計(jì)要素、記賬流程和規(guī)則，

會(huì)計(jì)主體與法律主體（法人）并非對(duì)等的概念，法人可作為會(huì)計(jì)主體，但會(huì)計(jì)主體不一定是法人。持續(xù)經(jīng)營(yíng)是指企業(yè)在可

優(yōu)能班：基礎(chǔ)：《財(cái)務(wù)管理》《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》《經(jīng)濟(jì)法》（面授+網(wǎng)校）

者權(quán)益是所有者對(duì)企業(yè)資產(chǎn)的剩余索取權(quán)。

⑥ 出差人員必須隨身攜帶的差旅費(fèi)。

技能四：了解所處的行業(yè)

但是，這項(xiàng)考試是對(duì)實(shí)踐業(yè)務(wù)能力考核較強(qiáng)的科目，所以對(duì)于一個(gè)工作經(jīng)驗(yàn)尚淺的人來(lái)說(shuō)，萬(wàn)不可抱著考過(guò)了就可以有高薪的想法。

假設(shè)某企業(yè)會(huì)計(jì)期初擁有的資產(chǎn)為1 000萬(wàn)元，廣義權(quán)益也為1 000萬(wàn)元，其中歸屬于債權(quán)人的權(quán)益為400萬(wàn)元（即負(fù)債為400萬(wàn)元），歸屬于所有者的權(quán)益為600萬(wàn)元。如表3-1所示。

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